Долгое время считалось, что инженер – профессия мужская. Однако современная действительность опровергает эти стереотипы: все больше женщин успешно реализуются в этой профессии, и именно от них, зачастую от их знаний и навыков зависят технические решения и инновации, способные вывести предприятие на новый уровень.

Анастасия Шангина — инженер первой категории инженерно-технического центра Богдановичского ОАО «Огнеупоры». Она не только успешный сотрудник, но и заботливая, любящая жена и мама.

Инженер – ключевой сотрудник на производстве

«В нашем центре работает более 60 человек, включая и цеховые лаборатории, — рассказывает Анастасия. — Мы решаем широкий спектр задач. Во-первых, разрабатываем новые технологии изготовления огнеупорных изделий, изучаем сырьевые базы, определяем возможность использования в производстве. Проводим испытания сначала в лабораторных условиях, а затем непосредственно на промплощадке в сотрудничестве со специалистами цехов. Активно ведем также работу по повышению качества выпускаемой продукции, снижению брака и затрат на производство».

Основными качествами, которые требуются инженеру, Анастасия Шангина считает внимательность, наблюдательность, терпение, настойчивость. Кроме того, инженер должен находиться в постоянном развитии, стремиться узнавать новое, быть готовым к любым изменениям, этим и привлекательна профессия.

«Мне нравится, что на работе каждый день приносит что-то новое, чем сложнее задача, тем лучше, — говорит Анастасия. — Люблю находить неординарные решения. Когда разрабатываем новые технологии, возникает множество вопросов. Приходится во всем разбираться, искать решения, бывает, даже в выходные дни думаю об этом. А когда удается решить очередную задачу, испытываю радость, это командная работа, и для каждого из нас очень важен результат».

Предприятие помогает профессионально расти

Для инженера важно техническое образование и понимание внутренних процессов производства.

«Окончила Богдановичский политехникум, получила профессию технолога и пришла работать в центральную заводскую лабораторию лаборантом. Проработала в этой должности более десяти лет, параллельно училась в УрФУ по специальности «Химическая технология», куда меня направили от предприятия. В 2019 году перешла в инженерно-технический центр инженером», — делится Анастасия.

По словам Анастасии Шангиной, залог эффективной работы инженерно-технического центра — дружный и сплоченный коллектив. Каждый вносит достойный вклад в развитие не только службы, но и предприятия в целом. В числе важных достижений Богдановичского ОАО «Огнеупоры» — применение различных передовых технологий производства огнеупорных изделий. Отсюда многообразие инженерных задач, стоящих перед инженерно-техническим центром. И они по плечу профессиональному и творческому коллективу этого подразделения.

«У нас очень хорошее отношение руководства к сотрудникам, — отмечает Анастасия. — Это видно по условиям труда и внутренним социальным программам. Многое делается для детей сотрудников: это и интересные мероприятия, и конкурсы, и подарки к праздникам. Есть своя поликлиника, хорошие врачи, очень удобно, в любой момент можно прийти на прием, и это занимает совсем немного времени. К тому же на предприятии стабильная и достойная зарплата, возможность получения высшего образования и карьерного роста», — делится Анастасия.

Героиня публикации призналась, что все свободное время любит проводить в кругу семьи, среди родных и близких, отмечать праздники, общаться. Вместе с мужем Николаем она воспитывает дочь Александру, которая учится в 11 классе. Мама часто рассказывает дочери о своей работе, как проходит ее день, чем она занимается в рабочее время, а также о предприятии. И если в будущем дочь захочет тоже связать свою жизнь с «Огнеупорами», то Анастасия будет только рада.