Летние каникулы — время, которое подростки используют каждый на свой лад. Кто-то предается лени — играет в «танчики» и тусит с приятелями. Другие стараются найти способ подзаработать. Но, как выяснилось, одного желания мало.

Куда же летом подросткам можно устроиться на работу? Начальник отдела трудоустройства Богдановичского центра занятости Марина Валова рассказала, что предприятия в последние годы неохотно берут к себе подростков. Мешает законодательство, которое «отрегулировало» порядок привлечения к трудовой деятельности несовершеннолетних до такой степени, что волокита с проверками и бумагами не привлекает работодателей. Не все рискнут взять на работу несовершеннолетних, потому что для них существуют определенные ограничения, которые нельзя не учитывать: безопасность, охрана труда, дополнительные перерывы и много других факторов. Ну и, конечно, экономическое положение также сказывается. Марина Ивановна отметила, что еще буквально в 2015-2016 годах около 26 предприятий и учреждений городского округа с удовольствием принимали на время каникул на работу подростков. Лишние рабочие руки никогда не помешают, а вот сегодня они действительно лишние.

Усложнилась процедура трудоустройства и для самих подростков. Увеличилось количество специалистов, которых нужно посетить при прохождении медицинской комиссии, а это и взрослый-то еле выдерживает. Еще один важный нюанс – трудовой договор для выполнения легкого труда может быть заключен с лицом, достигшим 14 лет, лишь при наличии письменного согласия одного из родителей (попечителя) и органа опеки и попечительства.

Традиционно ребята в возрасте от 14 до 18 лет были трудоустроены при УКМПиИ: здесь была заключена львиная доля договоров - 140 - на работы по благоустройству городских территорий. Шесть подростков приняло МУП «Благоустройство», причем трудоустраивать их предприятие планирует в течение всего лета. По два-три человека будут работать на благоустройстве города в управляющих компаниях, на уборке урожая в крестьянском хозяйстве «ИП Кузнецов», в управлении образования и других организациях. Больше двух-трех устроить не готов практически никто.

На материальную поддержку работающих подростков выделено более 170 тыс. рублей из федерального бюджета, а также один млн рублей – из местного. Центр занятости оказывает подросткам материальную поддержку дополнительно к заработной плате, которую начисляет работодатель.

Наше государство тщательно следит за порядком в сфере трудоустройства несовершеннолетних, вследствие чего работодателям, чтобы не нарушить закон, проще совсем не брать подростков на работу. Поэтому число рабочих мест в этом году ограничено до минимума. Кто успеет, тот и будет работать.